La Politica Integrata della MC Costruzioni Edili è volta a promuovere tutte le azioni necessarie affinché i processi e le attività siano sviluppati in modo efficiente ed economico, attivando un sistema di gestione aziendale improntato su principi fondamentali quali il continuo miglioramento del prodotto/servizio fornito alla Committenza, il rispetto dei requisiti espressi contrattualmente, con costante attenzione alla prevenzione dei problemi e delle carenze, e l’impegno ad eliminare i pericoli e a ridurre i rischi per l’ambiente e la sicurezza sul lavoro.

Il Modello di Organizzazione, Gestione e controllo in linea con le prescrizioni del D.L. 231/2001, è stato adottato unitamente all’emanazione del Codice Etico al fine di assicurare sempre più condizioni di correttezza e trasparenza nella conduzione delle attività aziendali, rappresentando ulteriori validi strumenti di sensibilizzazione dei lavoratori della Società e di tutti gli altri soggetti alla stessa cointeressati (Fornitori, Partner, Collaboratori, ecc.).

Queste sono le basi dell’ambizione di creare un ambiente di lavoro ispirato al rispetto delle persone, alla correttezza ed alla collaborazione, che permette il coinvolgimento e la responsabilizzazione di dipendenti e collaboratori, con riguardo agli specifici obiettivi da raggiungere e alle modalità per perseguirli.